上班碰掉牙齿，这事儿能赔吗？
上班路上摔了一跤，牙齿掉了，这事儿听起来有点惨，但别急着哭，咱们先聊聊能不能申请赔偿。首先，你得看看这是不是工伤。如果是上班途中发生的意外，比如走路不小心摔了，或者被什么东西绊倒了，那这事儿就可能算工伤。不过，要是你自己走路玩手机、蹦蹦跳跳的，那就别指望公司赔你了。
工伤认定是个技术活
工伤认定可不是随便说说就行，得有证据。你要是真想申请赔偿，得赶紧去医院做个检查，拿到医生的诊断证明。然后呢，还得去找公司的人力资源部门报备一下。他们会帮你填个工伤申请表，再交给相关部门审核。审核通过后，你就能拿到赔偿了。不过，这个过程可能有点慢，毕竟人家也得调查清楚是不是真的工伤嘛。
赔偿金额怎么算？
赔偿金额可不是随便给的，得按照相关规定来算。一般来说，赔偿金额包括医疗费、误工费、护理费等等。医疗费就是看病的钱，误工费是你因为受伤不能上班少赚的钱，护理费是你请人照顾你的钱。具体金额得根据你的实际情况来定。不过呢，要是你平时工资高、受伤严重、恢复时间长的话，那赔偿金额自然就多了。所以啊，别觉得掉颗牙是小事情，该争取的权益还是要争取的！
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